ضوابط نقل كفالة العاملة المنزلية 1446 والأوراق المطلوبة
ضوابط نقل كفالة العاملة المنزلية تم وضعها من قبل هيئة الجوازات في السعودية، والتي قد أكدت على ضرورة استيفاء جميع العناصر الخاصة بها لكي يتمكن الفرد من التقديم على طلب النقل إلى كفيل آخر بشكل رسمي لذا نقوم بعرض التفاصيل عن الخدمة من خلال موقعنا.
ضوابط نقل كفالة العاملة المنزلية
إقرأ ايضاً:بأمر ملكي في السعودية إعفاء القروض من الديوان الملكي للمواطنين المتعثرينتعلن جامعة عجمان عن 43 وظيفة أكاديمية لعام 2025 في الامارات .. تابع التفاصيلما الفرق بين يوم التاسيس والوطني؟!لمن تمنح بطاقة التميز الراجحي وكيف اعرف اني من عملاء التميز؟!
خدمة نقل الكفالة تقدمها الجوازات في السعودية إلى المقيم حسب شروط معينة حيث يجب على الكفيل والمقيم استيفاء جميع ضوابط نقل كفالة العاملة المنزلية:
- تكون صلاحية الإقامة سارية الصلاحية.
- تقديم كل المستندات الرسمية المطلوبة.
- دفع رسوم النقل اللازمة.
- ألا يكون على المقيم أو صاحب الكفالة أي رسوم تخص المخالفات المرورية أو المخالفات العامة.
- يكون جواز السفر ساري الصلاحية.
- موافقة كل من الكفيل القديم والجديد على طلب النقل.
الأوراق المطلوبة لنقل كفالة العمالة المنزلية
الحصول على خدمة نقل الكفالة للمقيمين في السعودية يتم وفق متطلبات معينة تنص على ضرورة تقديم جميع الأوراق المطلوبة لنقل كفالة العمالة المنزلية:
- تقديم صورة من جواز السفر.
- إرفاق نسخة من الإقامة.
- تقديم صورة من الهوية الوطنية لكل من الكفيل القديم والجديد.
- إرفاق نسخة من سجل الأسرة.
خطوات التقديم على طلب نقل كفالة العمالة المنزلية من أبشر
أبشر توفر آلية طلب نقل كفالة عامل منزلي مقيم في السعودية بشكل إلكتروني بكل سلاسة فقط عن طريق تطبيق خطوات التقديم على طلب نقل كفالة العمالة المنزلية من أبشر:
- قم بالولوج إلى المنصة الرقمية الرسمية أبشر.
- سجل بيانات الدخول.
- اختر الخدمات الإلكترونية.
- قم بتحديد الجوازات.
- من ثم انقر فوق نقل الكفالة العمالة المنزلية.
- حدد العامل.
- قم بتعبئة جميع حقول البيانات والمعلومات المطلوبة.
- اضغط على تبويب نقل العمالة.
في النهاية يمكن الآن الحصول على خدمة نقل الكفالة المقيمين من العمالة المنزلية الموجودة في المملكة العربية السعودية بعد استيفاء جميع الشروط والمتطلبات المحددة من قبل الجهة المختصة بذلك في الجوازات لكي يتم تحويل الكفالة إلى شخص آخر بشكل رسمي.